Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις

Πίνακας περιεχομένων:

Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις
Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις

Βίντεο: Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις

Βίντεο: Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις
Βίντεο: Πως χαιρετάνε ξέχασα - Νατάσα Θεοδωρίδου, Λάκης Παπαδόπουλος 2024, Ενδέχεται
Anonim

Οι μεταρρυθμίσεις είναι καλό πράγμα. Οι μεταρρυθμίσεις μπορούν να πραγματοποιηθούν όχι μόνο από πολιτικούς στο υψηλότερο επίπεδο. Οι μεταρρυθμίσεις μπορούν να πραγματοποιηθούν από τον επικεφαλής μιας μεγάλης επιχείρησης ή εταιρείας. προπονητής ποδοσφαίρου ιδιοκτήτης σχολείου γλωσσών · και τέλος, μια νοικοκυρά στην κουζίνα της.

Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις
Πώς να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις

Οδηγίες

Βήμα 1

Όποιος κι αν είστε, δεν θα πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις από το μηδέν. Πιθανότατα έχετε ένα προσωπικό από άτομα που εξαρτώνται από εσάς, τα οποία, ως αποτέλεσμα αυτής της μεταρρύθμισης, θα πρέπει να λάβουν κάποια οφέλη και να αρχίσουν να εργάζονται καλύτερα, τα οποία, φυσικά, θα έχουν ευεργετική επίδραση στην κατάσταση και τις υποθέσεις σας επίσης. Αν πρόκειται να αλλάξετε κάτι με μια μέθοδο διαφορετική από την επανάσταση, προειδοποιήστε πρώτα αυτούς τους πολύ εξαρτώμενους ανθρώπους και ρωτήστε τη γνώμη τους - χρειάζονται όλα αυτά;..

Βήμα 2

Δεν χρειάζεται να ακολουθήσετε τους μετασχηματισμούς ταυτόχρονα, με μια εκκίνηση. Οι μεταρρυθμίσεις είναι ένα λεπτό ζήτημα, εδώ χρειάζεστε μια ειδική στάση για το πρόβλημα. Κατ 'αρχάς, κατανοήστε καλά την τρέχουσα κατάσταση. Απαντήστε στις ερωτήσεις με σαφήνεια: τι πρόκειται να αλλάξω; γιατί θα το άλλαζα; τι θέλω να επιτύχω με αυτό; Δημιουργήστε μια λίστα με το τι θα χάσετε και τι θα κερδίσετε και αξιολογήστε, όσο αντικειμενικά γίνεται, αν το παιχνίδι αξίζει το κερί.

Βήμα 3

Το επόμενο βήμα είναι η ειδοποίηση. Εξηγήστε λεπτομερώς σε άτομα που εξαρτώνται από εσάς, τα οποία, όπως εσείς, μπορούν να επωφεληθούν από τον μετασχηματισμό ή να υποφέρουν, τι θα κάνετε και πώς. Υποβάλετε στους ανθρώπους ένα λεπτομερές σχέδιο των ενεργειών σας και μια λίστα με αυτά που θα χρειαστείτε για να πραγματοποιήσετε μεταρρυθμίσεις. Αφήστε τους να είναι σίγουροι για εσάς, γιατί οι άνθρωποι είναι έτσι: αν αντισταθούν, τότε δεν θα τους μετακινήσετε με μεταρρυθμίσεις. Εξηγήστε στους ανθρώπους ότι ο οργανισμός χρειάζεται μεταρρυθμίσεις και, εάν είναι δυνατόν, να τους εμπλέξετε στο σχεδιασμό του έργου.

Βήμα 4

Οι μεταρρυθμίσεις είναι μετασχηματισμοί και οι μετασχηματισμοί δεν γίνονται μέσα σε μια νύχτα. Δεν μπορείτε να πετάξετε όλα τα παλιά πιάτα από τα ράφια (και πώς θα το θέλατε, σωστά;) Και να αναγκάσετε νέα. Μέχρι να αγοράσετε καινούργια σκεύη, πρέπει να έχετε παλιά στην κουζίνα σας, διαφορετικά δεν θα υπάρχει πουθενά για να αποθηκεύσετε προμήθειες τροφίμων. Επομένως, συμπεριλάβετε στο σχέδιό σας διάφορα στάδια μεταρρύθμισης, τα οποία ακολουθούν λογικά το ένα το άλλο και εντοπίζονται έτσι ώστε η διαδικασία μετάβασης σε ένα λαμπρό μέλλον να είναι η λιγότερο οδυνηρή.

Βήμα 5

Όταν ολοκληρωθεί η εργασία, φροντίστε να διατηρήσετε και να ενισχύσετε το επιτευχθέν αποτέλεσμα. Η "θεραπεία" που έχετε πραγματοποιήσει δεν θα πρέπει να επηρεάζει αρνητικά την κατάσταση του "οργανισμού" που σας έχει δοθεί στη φροντίδα σας. Επομένως, η δουλειά σας δεν θα τελειώσει με το τέλος του μετασχηματισμού. σας περιμένουν πολλές ακόμη αϋπνίες νύχτες και μέρες εργασίας. Αλλά το αποτέλεσμα αξίζει τον κόπο - επειδή η έξυπνη εκτέλεση, οι επιτυχημένες μεταρρυθμίσεις αποτελούν έναν συνεχή δρόμο προς την ευημερία.

Συνιστάται: